Ícone Questionei
QuestõesDisciplinasBancasDashboardSimuladosCadernoRaio-XBlog
Logo Questionei

Links Úteis

  • Início
  • Questões
  • Disciplinas
  • Simulados

Legal

  • Termos de Uso
  • Termos de Adesão
  • Política de Privacidade

Disciplinas

  • Matemática
  • Informática
  • Português
  • Raciocínio Lógico
  • Direito Administrativo

Bancas

  • FGV
  • CESPE
  • VUNESP
  • FCC
  • CESGRANRIO

© 2026 Questionei. Todos os direitos reservados.

Feito com ❤️ para educação

/
/
/
/
/
/
  1. Início/
  2. Questões/
  3. Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/
  4. Questão 457941201132632

A Gestão de Pessoas por Competências é uma abordagem moderna no campo da Administração de Recursos Humanos, que visa ali...

1

457941201132632
Ano: 2024Banca: IBADEOrganização: SES-MGDisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Gestão por Competências
A Gestão de Pessoas por Competências é uma abordagem moderna no campo da Administração de Recursos Humanos, que visa alinhar as habilidades, conhecimentos e atitudes dos colaboradores às estratégias e necessidades específicas de uma organização. Sobre esse assunto, assinale a alternativa INCORRETA.
Gabarito comentado
Anotações
Marcar para revisão

Acelere sua aprovação com o Premium

  • Gabaritos comentados ilimitados
  • Caderno de erros inteligente
  • Raio-X da banca
Conhecer Premium

Questões relacionadas para praticar

Questão 457941200359053Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

O administrador deve obedecer às normas ou às regras de comportamento, isto é, aos princípios gerais que permitem desempenhar as funções de planejar, ...

#Gestão de Talentos#Responsabilidades Organizacionais
Questão 457941200791380Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Acerca da Gestão da Qualidade de Vida no Trabalho (GQVT), tida como a articulação do diagnóstico, políticas e programas realizados pela organização co...

#Bem-estar no Ambiente de Trabalho
Questão 457941200792326Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Eram duas as alternativas para que dois funcionários solucionassem um determinado problema de trabalho, bastante delicado, em uma empresa pública, e c...

#Gestão Colaborativa e Trabalho em Equipe#Dinâmica Interpessoal#Comportamento Humano nas Organizações#Comportamento Organizacional
Questão 457941201167234Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

O recrutamento é um conjunto de técnicas e procedimentos que visa atrair candidatos potencialmente qualificados e capazes de ocupar cargos dentro de u...

#Gestão de Talentos#Processo Seletivo
Questão 457941201223542Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Assinale a opção que apresenta o método de avaliação de desempenho que evidencia a função de staff da equipe de RH da empresa e funciona como uma cons...

#Panorama da Gestão de Recursos Humanos#Gestão de Recursos Humanos
Questão 457941201314000Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

As organizações são compostas por diversas equipes de trabalho. Dentre essas existe uma a qual é composta por membros que estão no mesmo nível hierárq...

#Gestão Colaborativa e Trabalho em Equipe
Questão 457941201426333Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Sobre as práticas grupais em contextos organizacionais, avalie as afirmações abaixo como VERDADEIRAS ou FALSAS. 1.( )Práticas grupais em contextos org...

#Gestão Colaborativa e Trabalho em Equipe
Questão 457941201708962Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Recrutamento é um conjunto de atividades desenhadas para atrair candidatos qualificados para uma organização. Entre as vantagens do recrutamento inter...

#Processo Seletivo#Gestão de Talentos
Questão 457941201921899Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Segundo a teoria da hierarquia das necessidades de Maslow, o reconhecimento é baseado em satisfazer qual necessidade no ambiente de trabalho?

#Comportamento Humano nas Organizações
Questão 457941201977527Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Para a execução satisfatória das atividades de uma equipe de trabalho, são necessários, além do conhecimento técnico, das ferramentas operacionais e d...

#Gestão Colaborativa e Trabalho em Equipe

Continue estudando

Mais questões de Recursos Humanos e Gestão de PessoasQuestões sobre Gestão por CompetênciasQuestões do IBADE