Para fazer uma organização produzir resultados incríveis, o
administrador deve desempenhar funções ativadoras e
orientadoras. A liderança é a ferramenta mais adequada para
isso.
Assim, liderança é um processo de influência pelo qual uma
pessoa facilita, impulsiona e dinamiza um grupo de pessoas rumo
a metas comuns ou compartilhadas. As primeiras experiências
sobre liderança sugeriam três tipos: Autoritária, Democrática e
Liberal.
Com relação à Liderança Liberal, assinale a afirmativa correta.