Logo
QuestõesDisciplinasBancasDashboardSimuladosCadernoRaio-XBlog
Logo Questionei

Links Úteis

  • Início
  • Questões
  • Disciplinas
  • Simulados

Legal

  • Termos de Uso
  • Termos de Adesão
  • Política de Privacidade

Disciplinas

  • Matemática
  • Informática
  • Português
  • Raciocínio Lógico
  • Direito Administrativo

Bancas

  • FGV
  • CESPE
  • VUNESP
  • FCC
  • CESGRANRIO

© 2026 Questionei. Todos os direitos reservados.

Feito com ❤️ para educação

/
/
/
/
/
/
  1. Início/
  2. Questões/
  3. Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/
  4. Questão 457941201155550

Com relação à gestão por competências e ao desenvolvimento de pesso...

📅 2023🏢 CESPE / CEBRASPE🎯 DATAPREV📚 Recursos Humanos e Gestão de Pessoas
#Gestão por Competências

Esta questão foi aplicada no ano de 2023 pela banca CESPE / CEBRASPE no concurso para DATAPREV. A questão aborda conhecimentos da disciplina de Recursos Humanos e Gestão de Pessoas, especificamente sobre Gestão por Competências.

Esta é uma questão de múltipla escolha com 2 alternativas. Teste seus conhecimentos e selecione a resposta correta.

1

457941201155550
Ano: 2023Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: DATAPREVDisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Gestão por Competências
Com relação à gestão por competências e ao desenvolvimento de pessoas, julgue o próximo item.


A gestão por competências serve exclusivamente para que se consiga avaliar necessidades ligadas à melhoria da capacitação e da qualificação profissional dos empregados, não tendo qualquer relação com outros subprocessos de gestão de pessoas. 
Gabarito comentado
Anotações
Marcar para revisão

Acelere sua aprovação com o Premium

  • Gabaritos comentados ilimitados
  • Caderno de erros inteligente
  • Raio-X da banca
Conhecer Premium

Questões relacionadas para praticar

Questão 457941200434549Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

As informações obtidas por meio de desempenho em cargo não são indicadas, em geral, para fornecer dados para o levantamento de necessidades de treinam...

#Desenvolvimento de Pessoas#Capacitação e Desenvolvimento#Monitoramento e Avaliação#Gestão de Pessoas
Questão 457941200617053Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Acerca das funções e dos objetivos básicos da gestão de pessoas, julgue o item que se segue.Na moderna gestão de pessoas, para evitar a recorrência de...

#Mediação de Conflitos
Questão 457941201123630Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

A respeito da formação nas universidades corporativas, julgue o item a seguir. Os três estágios de desenvolvimento das universidades corporativas são ...

#Academia Corporativa#Desenvolvimento de Pessoas
Questão 457941201401525Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

A gestão de pessoas veio substituir a administração de recursos humanos, porque, entre outros motivos, esta considerava as pessoas patrimônio da organ...

#Panorama da Gestão de Recursos Humanos#Função da Gestão de Recursos Humanos
Questão 457941201439158Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

No que se refere a aspectos de gestão de pessoas, julgue o item a seguir.A enumeração das tarefas desempenhadas pelo ocupante de um determinado cargo ...

#Design de Cargos#Descrição e Análise de Cargos#Gestão de Cargos e Salários
Questão 457941201568083Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Nas organizações, os conhecimentos podem ser tangíveis e intangíveis, conforme os mecanismos de compartilhamento e gestão do conhecimento adotados.

#Gestão do Conhecimento

Continue estudando

Mais questões de Recursos Humanos e Gestão de PessoasQuestões sobre Gestão por CompetênciasQuestões do CESPE / CEBRASPE