Segundo o Estatuto dos Servidores Públicos do
Município de Joaçaba, ao entrar em exercício, o
servidor nomeado para cargo de provimento efetivo
ficará sujeito a estágio probatório por período de
A 3 (três) anos, contados da data de sua entrada em
exercício, durante o qual a sua aptidão será
presumida, somente afastada por procedimento
disciplinar.
B 3 (três) anos, contados da data de sua entrada em
exercício, sendo considerado apto automaticamente.
C 2 (dois) anos, contados da data de sua entrada em
exercício, durante o qual a sua aptidão e capacidade
serão, obrigatoriamente, objeto de avaliação para o
desempenho do cargo.
D 3 (três) anos, contados da data de sua entrada em
exercício, durante o qual a sua aptidão e capacidade
serão, obrigatoriamente, objeto de avaliação para o
desempenho do cargo.