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Na avaliação de desempenho, a empresa procura conhecer e medir a performance do colaborador, comparando com a atuação es...

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457941201199401
Ano: 2022Banca: UFACOrganização: UFACDisciplina: Administração: Conceitos EssenciaisTemas: Administração Comportamental | Teoria Comportamental e Desenvolvimento Organizacional
Na avaliação de desempenho, a empresa procura conhecer e medir a performance do colaborador, comparando com a atuação esperada e o resultado apresentado. É correto afirmar que a avaliação de desempenho obedece a um ciclo básico composto, respectivamente, por: 
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