Ícone Questionei
QuestõesDisciplinasBancasDashboardSimuladosCadernoRaio-XBlog
Logo Questionei

Links Úteis

  • Início
  • Questões
  • Disciplinas
  • Simulados

Legal

  • Termos de Uso
  • Termos de Adesão
  • Política de Privacidade

Disciplinas

  • Matemática
  • Informática
  • Português
  • Raciocínio Lógico
  • Direito Administrativo

Bancas

  • FGV
  • CESPE
  • VUNESP
  • FCC
  • CESGRANRIO

© 2026 Questionei. Todos os direitos reservados.

Feito com ❤️ para educação

/
/
/
/
/
/
  1. Início/
  2. Questões/
  3. Direito do Trabalho/
  4. Questão 457941201221904

Acerca das férias, assinale a opção correta.

1

457941201221904
Ano: 2013Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: TRT - 8ª Região (PA e AP)Disciplina: Direito do TrabalhoTemas: Descanso no Trabalho: Férias e Repouso Semanal | Impactos e Duração nos Contratos de Trabalho
Acerca das férias, assinale a opção correta.

Gabarito comentado
Anotações
Marcar para revisão

Acelere sua aprovação com o Premium

  • Gabaritos comentados ilimitados
  • Caderno de erros inteligente
  • Raio-X da banca
Conhecer Premium

Questões relacionadas para praticar

Questão 457941200121011Direito do Trabalho

Julgue os itens subsequentes, relativos aos princípios e aos institutos reguladores das relações coletivas do trabalho. Não ofende norma constituciona...

#Organização Sindical#Direito Coletivo do Trabalho
Questão 457941200477934Direito do Trabalho

No que concerne a alteração do contrato de trabalho, julgue o item abaixo. Presume-se abusiva a transferência de empregado que exerça cargo de confian...

#Modificações do Contrato de Trabalho#Modificação, Interrupção e Suspensão do Contrato de Trabalho
Questão 457941200781200Direito do Trabalho

Considerando a situação hipotética precedente, julgue o item a seguir.As gorjetas percebidas pelo garçom servem de base de cálculo para as parcelas de...

#Rescisão do Contrato de Trabalho#Remuneração e Salário#Aviso Prévio
Questão 457941200811295Direito do Trabalho

Considerando essa situação hipotética, julgue o item seguinte. Para efeito de remuneração, cada hora trabalhada por Jane terá a duração de 52 minutos ...

#Remuneração e Salário: Caracterização e Distinções#Remuneração e Salário
Questão 457941200981564Direito do Trabalho

O empregado que pede demissão antes de completar doze meses de serviço perde o direito às férias proporcionais.

#Impactos e Duração nos Contratos de Trabalho#Rescisão do Contrato de Trabalho#Descanso no Trabalho: Férias e Repouso Semanal#Modalidades e Obrigações na Rescisão do Contrato de Trabalho
Questão 457941201119395Direito do Trabalho

A respeito da suspensão e da interrupção do contrato de trabalho, julgue o item subsecutivo.Os primeiros quinze dias do afastamento do empregado por d...

#Modificação, Interrupção e Suspensão do Contrato de Trabalho
Questão 457941201685468Direito do Trabalho

Com relação à estabilidade e à garantia provisória de emprego, ao direito de greve e a serviços essenciais, julgue o item seguinte, considerando a jur...

#Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho#Estabilidade e Garantias Provisórias de Emprego
Questão 457941201734659Direito do Trabalho

As férias serão concedidas por ato do empregador nos doze meses subsequentes à data em que o empregado tiver adquirido o direito, devendo a época da c...

#Descanso no Trabalho: Férias e Repouso Semanal#Impactos e Duração nos Contratos de Trabalho
Questão 457941201850959Direito do Trabalho

Em relação aos direitos constitucionais dos trabalhadores, à insalubridade, à remuneração, ao FGTS, ao aviso prévio, às férias e à jornada de trabalho...

#Impactos e Duração nos Contratos de Trabalho#Duração do Trabalho
Questão 457941201968743Direito do Trabalho

Conforme a CLT, em qualquer trabalho contínuo cuja duração exceda a 6 horas, é obrigatória a concessão de um intervalo para repouso ou alimentação, o ...

#Impactos e Duração nos Contratos de Trabalho#Intervalos Interjornada e Intrajornada

Continue estudando

Mais questões de Direito do TrabalhoQuestões sobre Descanso no Trabalho: Férias e Repouso SemanalQuestões do CESPE / CEBRASPE