Início/Questões/Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/Questão 457941201317335Uma organização decidiu implementar um sistema de avaliação de desempenho 360 graus para seus servidores. Qual das segui...1457941201317335Ano: 2024Banca: IBADEOrganização: CRMV-PBDisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Avaliação Multidirecional | Gestão de PessoasUma organização decidiu implementar um sistema de avaliação de desempenho 360 graus para seus servidores. Qual das seguintes características é específica dessa técnica de avaliação?AA avaliação é confidencial e não compartilhada com o avaliado.BA avaliação é baseada em métricas de produtividade e resultados sociais e financeiros.CA avaliação ocorre em intervalos anuais e é baseada em uma única fonte de feedback.DA avaliação é realizada exclusivamente pelo supervisor direto do servidor.EA avaliação envolve feedback de diversas fontes, incluindo pares, subordinados, superiores e, em alguns casos, clientes.ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941200256144Recursos Humanos e Gestão de PessoasCom relação à contratação de servidores públicos, a Constituição Federal define diversas regras, de forma a tornar o processo organizado, transparente...Questão 457941200638200Recursos Humanos e Gestão de PessoasO recrutamento é influenciado diretamente pelo mercado de trabalho e dá subsídios para o processo de seleção de pessoal. Analise as assertivas a segui...Questão 457941200792326Recursos Humanos e Gestão de PessoasEram duas as alternativas para que dois funcionários solucionassem um determinado problema de trabalho, bastante delicado, em uma empresa pública, e c...Questão 457941200978274Recursos Humanos e Gestão de PessoasSegundo Chiavenato, a avaliação de desempenho é uma apreciação sistemática do desempenho de cada funcionário, em função:Questão 457941201132632Recursos Humanos e Gestão de PessoasA Gestão de Pessoas por Competências é uma abordagem moderna no campo da Administração de Recursos Humanos, que visa alinhar as habilidades, conhecime...Questão 457941201273343Recursos Humanos e Gestão de PessoasO trabalho em equipe envolve a colaboração entre indivíduos com diferentes habilidades e experiências para alcançar objetivos _____________. Isso requ...Questão 457941201434700Recursos Humanos e Gestão de PessoasA comunicação interpessoal eficaz em um ambiente de trabalho envolve:Questão 457941201903602Recursos Humanos e Gestão de PessoasO absenteísmo é uma variável dependente do modelo de comportamento organizacional, que significa o(a):Questão 457941201988888Recursos Humanos e Gestão de PessoasEm um ambiente de trabalho altamente competitivo, um servidor enfrenta um conflito com um colega devido a diferenças de opinião sobre a melhor abordag...Questão 457941202010497Recursos Humanos e Gestão de PessoasConfiguram-se como métodos de avaliação de desempenho: