A área técnica através da qual se pode operacionalizar as teorias p...

Uma das principais referências da psicopatologia do trabalho, Christophe Dejours, publicou em 1980 obra fundamental que criticou duramente a concepção...

A relação entre psicologia e ambiente laboral iniciou de maneira mais intensa com o advento do sistema Taylorista de gestão do trabalho. Tal sistema e...

As reformas trabalhistas têm levado à flexibilização dos contratos de trabalho. Tal flexibilização pode ser caracterizada como:

Segundo estudos de Lapastini (1998), que abordam as características desejáveis dos pacientes indicados para a abordagem da Psicoterapia Breve, há seis...

Relações de poder podem interferir negativamente no processo decisório das organizações formais. Para reduzir este risco é necessário:

Pesquisas sobre clima organizacional surgiram do estudo seminal de Elton Mayo em 1927 sobre a fábrica Wester Electric Company, situada no bairro Hawth...

Ao mesmo tempo que o trabalho é fonte de prazer, pode ser também de sofrimento, levando ao esgotamento físico e psíquico. A síndrome de Burnout é uma ...

A função de apoiador matricial visa desenvolver ações interdisciplinares e intersetoriais na busca de promoção, prevenção e reabilitação da saúde. De ...

As competências podem ser classificadas como humanas ou organizacionais. Quanto ao processo de gestão de competência pode-se afirmar que é do tipo:

Um dos principais obstáculos do fluxo comunicativo nas organizações é o dissenso. Para superá-lo é fundamental: