São objetivos dos manuais da organização, segundo Popper (apud ARAÚJO, 2011, p. 135-
136):
I) Atender às exigências do dono da empresa e incluir itens que assegurem a leitura e a
interpretação fragmentada da organização, pois hoje é premissa de manualização no plano
estrutural compartimentar as informações.
II) Relatar, com detalhes, a história da organização, desde a sua fundação até a atualidade, para
ser utilizado, por exemplo, em programas de integração com novos funcionários.
III) Explicar os objetivos e as diretrizes básicas da organização, sua penetração no mercado e na
sociedade em geral.
IV) Demonstrar, de forma coordenada e organizada, a estrutura organizacional necessária para
alcançar os objetivos traçados pela empresa.
Assinale a alternativa que apresenta somente as afirmativas CORRETAS: