Ícone Questionei
QuestõesDisciplinasBancasDashboardSimuladosCadernoRaio-XBlog
Logo Questionei

Links Úteis

  • Início
  • Questões
  • Disciplinas
  • Simulados

Legal

  • Termos de Uso
  • Termos de Adesão
  • Política de Privacidade

Disciplinas

  • Matemática
  • Informática
  • Português
  • Raciocínio Lógico
  • Direito Administrativo

Bancas

  • FGV
  • CESPE
  • VUNESP
  • FCC
  • CESGRANRIO

© 2026 Questionei. Todos os direitos reservados.

Feito com ❤️ para educação

/
/
/
/
/
/
  1. Início/
  2. Questões/
  3. Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/
  4. Questão 457941201344024

Em um processo de gestão de pessoas por competências, os conhecimentos e as habilidades demonstradas pelo indivíduo gara...

1

457941201344024
Ano: 2011Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: MMADisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Gestão por Competências
Texto associado
Com relação a recursos humanos, julgue o item seguinte.

Em um processo de gestão de pessoas por competências, os conhecimentos e as habilidades demonstradas pelo indivíduo garantem o desempenho e o desenvolvimento das atividades organizacionais.
Gabarito comentado
Anotações
Marcar para revisão

Acelere sua aprovação com o Premium

  • Gabaritos comentados ilimitados
  • Caderno de erros inteligente
  • Raio-X da banca
Conhecer Premium

Questões relacionadas para praticar

Questão 457941200121245Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

No que se refere a comportamento organizacional, julgue o item seguinte.Entre as variáveis no nível do sistema organizacional, a rotatividade de profi...

#Absenteísmo e Turnover
Questão 457941200160437Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

A respeito da remuneração de pessoal e dos programas de incentivos dentro das organizações, julgue o item subsequente. A remuneração variável é credit...

#Gestão de Remuneração e Benefícios
Questão 457941200422572Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Relativamente à gestão de resultados na produção de serviços e à gestão estratégica, julgue os seguintes itens.A definição de indicadores de desempenh...

#Indicadores de Recursos Humanos
Questão 457941200488719Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Julgue o item subsequente, relativos à gestão de pessoas e à gestão de projetos.As técnicas de recrutamento interno se voltam à busca de candidatos cu...

#Processo Seletivo#Gestão de Talentos
Questão 457941200645168Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

A análise do perfil da demanda de treinamento deve ser feita com base na avaliação

#Desenvolvimento de Pessoas#Capacitação e Desenvolvimento
Questão 457941200774840Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Um dos processos de seleção de pessoal é a seleção sequencial de dois estágios de decisão. Nesse processo, o primeiro estágio é insuficiente para uma ...

#Processo Seletivo#Gestão de Talentos
Questão 457941200880422Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Nas organizações, a gestão de carreiras pode basear-se no conceito de cargos ou de competências. A respeito desse assunto, assinale a opção correta.

#Estrutura de Carreira#Design de Cargos
Questão 457941201085909Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

No que se refere à gestão de desempenho nas organizações, julgue o item seguinte.A gestão de desempenho estabelece métodos e procedimentos para a afer...

#Monitoramento e Avaliação#Gestão de Pessoas
Questão 457941201425489Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

No que se refere a currículo, aprendizagem organizacional e universidade corporativa, julgue o item a seguir.O planejamento do currículo deve ser ampa...

#Desenvolvimento de Pessoas#Aprendizagem Organizacional
Questão 457941201662566Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Em relação aos procedimentos de avaliação e gestão do desempenho, julgue o item a seguir.Na avaliação de desempenho 360º, a avaliação de colegas e par...

#Avaliação Multidirecional#Monitoramento e Avaliação#Gestão de Pessoas

Continue estudando

Mais questões de Recursos Humanos e Gestão de PessoasQuestões sobre Gestão por CompetênciasQuestões do CESPE / CEBRASPE