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A CLT – Consolidação das Leis do Trabalho - trata do contrato indiv...

📅 2010🏢 FUNDATEC🎯 CEEERS📚 Direito do Trabalho
#Tipos de Contratos de Emprego#Formação do Vínculo Trabalhista#Contrato Individual de Trabalho#Remuneração e Salário: Caracterização e Distinções#Remuneração e Salário#Contratos Trabalhistas

Esta questão foi aplicada no ano de 2010 pela banca FUNDATEC no concurso para CEEERS. A questão aborda conhecimentos da disciplina de Direito do Trabalho, especificamente sobre Tipos de Contratos de Emprego, Formação do Vínculo Trabalhista, Contrato Individual de Trabalho, Remuneração e Salário: Caracterização e Distinções, Remuneração e Salário, Contratos Trabalhistas.

Esta é uma questão de múltipla escolha com 5 alternativas. Teste seus conhecimentos e selecione a resposta correta.

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457941201354722
Ano: 2010Banca: FUNDATECOrganização: CEEERSDisciplina: Direito do TrabalhoTemas: Tipos de Contratos de Emprego | Formação do Vínculo Trabalhista | Contrato Individual de Trabalho | Remuneração e Salário: Caracterização e Distinções | Remuneração e Salário | Contratos Trabalhistas
A CLT – Consolidação das Leis do Trabalho - trata do contrato individual de trabalho no artigo 443. Segundo o § 1º, considera-se como prazo determinado o contrato de trabalho cuja vigência dependa de termo prefixado, ou da execução de serviços especificados, ou, ainda, da realização de certo acontecimento suscetível de previsão aproximada. O § 2º relata que o contrato por prazo determinado só será válido, tratando-se:

I. De serviço cuja natureza ou transitoriedade justifique a predeterminação do prazo. II. De atividades empresariais de caráter transitório.
III. De contrato de experiência.

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