Início/Questões/Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/Questão 457941201364705A eficácia no comportamento interpessoal é resultado de uma autoestima elevada. Sendo assim, qual característica citada ...1457941201364705Ano: 2015Banca: INSTITUTO AOCPOrganização: EBSERHDisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Dinâmica Interpessoal | Comportamento Humano nas OrganizaçõesA eficácia no comportamento interpessoal é resultado de uma autoestima elevada. Sendo assim, qual característica citada a seguir NÃO se apresenta como importante para a elevação da autoestima?AAutoconfiança.BManutenção de diálogo interno.CBaixo desempenho profissional.DAutoconhecimento.EAprendizagem com experiências passadas.ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941200127311Recursos Humanos e Gestão de PessoasSobre gestão por competências, julgue o seguinte item.Visto que não há como obrigar que um colaborador desenvolva as suas competências, o papel da emp...Questão 457941200179601Recursos Humanos e Gestão de PessoasA gestão de pessoas em um ambiente dinâmico e competitivo requer novos papéis dos profissionais de recursos humanos. Diante dessa situação, no que se ...Questão 457941200270482Recursos Humanos e Gestão de PessoasJulgue o item que discorre a respeito de recrutamento e seleçãoA avaliação psicológica oferece informações sobre os componentes afetivos e motivaciona...Questão 457941200352845Recursos Humanos e Gestão de PessoasAssinale a alternativa que apresenta um conceito de recursos humanos nas organizações.Questão 457941201251269Recursos Humanos e Gestão de PessoasRepetidas vezes, a organização se defronta, pelo seu Departamento de Gestão de Pessoas (DGP), com dificuldades em tomar decisões a respeito da escolha...Questão 457941201287803Recursos Humanos e Gestão de PessoasO trabalho em equipe exige algumas competências como: conhecimento, perspectiva e atitude. Dentre as alternativas a seguir, assinale aquela que aprese...Questão 457941201292967Recursos Humanos e Gestão de PessoasO retorno do investimento (ROI) em treinamento e desenvolvimento pode ser medido por meioQuestão 457941201455812Recursos Humanos e Gestão de PessoasUm dos grandes desafios das empresas é tentar sobreviver no mercado e para isso os colaboradores são fundamentais. Isso significa queQuestão 457941201677167Recursos Humanos e Gestão de PessoasGestão de pessoas é o conjunto de políticas e práticas necessárias para conduzir os aspectos da posição gerencial relacionados com as pessoas, incluin...Questão 457941202009213Recursos Humanos e Gestão de PessoasAnalise as assertivas e assinale a alternativa que aponta a(s) correta(s). Proporcionar orientação aos novos membros (funcionários) atende a vários pr...