O clima organizacional influencia a motivação,
o desempenho humano e a satisfação no
trabalho. Baseado no tema, analise as
afirmativas abaixo e dê valores Verdadeiro (V)
ou Falso (F).
( ) Clima organizacional constitui o meio externo de
uma organização, a atmosfera psicológica e
características de cada um.
( ) A teoria motivacional de Maslow se baseia na
hierarquia das necessidades humanas.
( ) Na teoria motivacional de Maslow as
necessidades humanas estão arranjadas no
formato de uma espinha de peixe.
( ) O gestor pode criar e desenvolver um clima
organizacional com intervenções no seu estilo e
forma de liderança.
Assinale a alternativa que apresenta a
sequência correta de cima para baixo.