Em sua rotina de trabalho o servidor público NÃO deverá demonstrar:

O modelo de gestão por competência pode ser definido como um conjunto de conceitos e práticas para desenvolver, de forma consistente, as competências ...

Fator importante para o funcionário alcançar seu Desenvolvimento na organização:

A organização no local de trabalho NÃO ajuda a promover:

Referindo-se aos processos de admissão e integração das pessoas à organização, considere V para Verdadeiro e F para Falso: ( ) Terminado o processo de...

A entrevista de seleção é a técnica de recrutamento e seleção historicamente mais empregada. Contudo, uma das suas desvantagens é:

No seu ambiente de trabalho, o servidor deverá demonstrar-se sempre: