A educação corporativa é um processo em que funcio...

Q: A educação corporativa é um processo em que funcionários e alguns clientes participam de experiências de aprendizagem com o intuito de alcançarem melhorias consideráveis no desempenho do trabalho e em

A) necessidade da construção de organizações hierárquicas mais enxutas. | B) importância da competição interna entre empregados para o avanço da organização na atualidade. | C) redução do prazo de validade do conhecimento. | D) impacto da educação especializada e local no seio dos negócios na contemporaneidade. | E) necessidade de focalizar as soluções de problemas no presente, sem modificar o modo como a organização concebe o comportamento de aprendizagem adequado.

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Ano: 2010Banca: CESGRANRIOOrganização: PetrobrasDisciplina: Psicologia GeralTemas: Psicologia Organizacional | Treinamento e Desenvolvimento Organizacional

A educação corporativa é um processo em que funcionários e alguns clientes participam de experiências de aprendizagem com o intuito de alcançarem melhorias consideráveis no desempenho do trabalho e em seu impacto nos negócios, enfrentando assim desafios e promovendo mudanças. As empresas atualmente se veem impulsionadas à educação corporativa, em virtude do(a)

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