Logo
QuestõesDisciplinasBancasDashboardSimuladosCadernoRaio-XBlog
Logo Questionei

Links Úteis

  • Início
  • Questões
  • Disciplinas
  • Simulados

Legal

  • Termos de Uso
  • Termos de Adesão
  • Política de Privacidade

Disciplinas

  • Matemática
  • Informática
  • Português
  • Raciocínio Lógico
  • Direito Administrativo

Bancas

  • FGV
  • CESPE
  • VUNESP
  • FCC
  • CESGRANRIO

© 2026 Questionei. Todos os direitos reservados.

Feito com ❤️ para educação

/
/
/
/
/
/
  1. Início/
  2. Questões/
  3. Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/
  4. Questão 457941201510933

Correlacione os elementos abaixo com Recrutamento Interno (RI) ou R...

📅 2021🏢 IDIB🎯 CREMEC📚 Recursos Humanos e Gestão de Pessoas
#Processo Seletivo#Gestão de Talentos

Esta questão foi aplicada no ano de 2021 pela banca IDIB no concurso para CREMEC. A questão aborda conhecimentos da disciplina de Recursos Humanos e Gestão de Pessoas, especificamente sobre Processo Seletivo, Gestão de Talentos.

Esta é uma questão de múltipla escolha com 4 alternativas. Teste seus conhecimentos e selecione a resposta correta.

1

457941201510933
Ano: 2021Banca: IDIBOrganização: CREMECDisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Processo Seletivo | Gestão de Talentos
Correlacione os elementos abaixo com Recrutamento Interno (RI) ou Recrutamento Externo (RE):

I. Traz “sangue novo” e experiências novas para a organização;
II. Apresenta maior índice de validade e de segurança;
III. Fonte poderosa de motivação para os empregados;
IV. Aproveita os investimentos em treinamento e desenvolvimento de pessoal efetuados em outras empresas.

A sequência correta, no sentido de cima para baixo, é  
Gabarito comentado
Anotações
Marcar para revisão

Acelere sua aprovação com o Premium

  • Gabaritos comentados ilimitados
  • Caderno de erros inteligente
  • Raio-X da banca
Conhecer Premium

Questões relacionadas para praticar

Questão 457941200047497Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

O treinamento é o ato intencional de fornecer meios para possibilitar a aprendizagem a um indivíduo. O treinamento segue uma sequência programada de e...

#Desenvolvimento de Pessoas#Capacitação e Desenvolvimento
Questão 457941200214233Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

A análise do trabalho busca descrever os diferentes tipos de trabalhos, bem como as características humanas necessárias para o desenvolvimento das ati...

#Design de Cargos
Questão 457941201200983Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Assinale a alternativa que corresponde a uma importante característica no exercício profissional.

#Panorama da Gestão de Recursos Humanos#Planejamento Estratégico de RH
Questão 457941201225015Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

A gestão por competências vem ao encontro das mudanças que estão ocorrendo no âmbito da gestão de pessoas diante de um cenário cada vez mais tecnológi...

#Gestão por Competências
Questão 457941201469609Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Qual das alternativas apresenta um item que não é essencial para o desenho de um cargo?

#Design de Cargos#Gestão de Cargos e Salários
Questão 457941202079955Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

O empregador pode se utilizar de dispositivos disciplinares para evitar que atos abusivos, praticados pelos trabalhadores, prejudiquem a continuidade ...

#Monitoramento e Avaliação#Gestão de Pessoas

Continue estudando

Mais questões de Recursos Humanos e Gestão de PessoasQuestões sobre Processo SeletivoQuestões do IDIB