Início/Questões/Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/Questão 457941201545796O recrutamento externo, por sua vez, ocorre quando a organização abre o processo de recrutamento a candidatos externos à...1457941201545796Ano: 2010Banca: COVEST-COPSETOrganização: UFPEDisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Processo Seletivo | Gestão de TalentosO recrutamento externo, por sua vez, ocorre quando a organização abre o processo de recrutamento a candidatos externos à organização. Constitui vantagem do recrutamento externo: Atrazer “sangue novo”, novas ideias, nova visão e energia revitalizadora à organização. Bser um processo mais rápido e econômico. Catuar como fonte de motivação dos funcionários e estimular a lealdade. Dreduzir a incerteza quanto ao potencial, o desempenho e o perfil do candidato. Eaproveitar o investimento da organização em treinamento e desenvolvimento do pessoal. ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941200132454Recursos Humanos e Gestão de PessoasNa atualidade, espera-se que as organizações adotem novos critérios para a atuação da área de gestão de pessoas. Nesse sentido, são critérios que deve...Questão 457941200209203Recursos Humanos e Gestão de PessoasPara se realizar a verificação da necessidade do treinamento, é imprescindível uma pesquisa desenvolvida em três níveis:Questão 457941200435885Recursos Humanos e Gestão de PessoasEm relação às características comuns encontradas em uma equipe de trabalho, assinale a alternativa que valoriza os resultados alcançados por seus inte...Questão 457941200649847Recursos Humanos e Gestão de PessoasÉ característica de uma negociação do tipo integrativa:Questão 457941200765712Recursos Humanos e Gestão de PessoasA comunicação interpessoal é de fundamental importância nas organizações, sendo necessário considerarmos suas ocorrências formais e informais. Aspecto...Questão 457941201114298Recursos Humanos e Gestão de PessoasO recrutamento interno consiste no preenchimento de uma vaga para um posto de trabalho mediante a relocação de funcionários atuais, que podem ser prom...Questão 457941201180944Recursos Humanos e Gestão de PessoasA eficácia de um empregado no seu comportamento interpessoal no ambiente de trabalho consiste em:Questão 457941201282830Recursos Humanos e Gestão de PessoasSão fontes de conflito intergrupais:Questão 457941201488191Recursos Humanos e Gestão de PessoasAcerca da definição dos fatores positivos dos relacionamentos, correlacione as colunas abaixo. 1) Comunicabilidade 2) Interesse 3) Tolerância 4) Discr...Questão 457941201527915Recursos Humanos e Gestão de PessoasCada organização tem funcionários contratados que são supervisionados pela gestão de pessoas. Esta função administrativa agrega atividades que podem s...