De acordo com Plano Diretor da Reforma do Estado,
Brasília (1995, p. 16), na administração pública gerencial,
a estratégia volta-se para a definição precisa dos objetivos
que o administrador público deverá atingir em sua
unidade; para a garantia de autonomia do administrador na
gestão dos recursos humanos, materiais e financeiros que
lhe forem colocados à disposição para que possa atingir os
objetivos contratados; e para