Uma abordagem eficaz para resolver conflitos inter...

Q: Uma abordagem eficaz para resolver conflitos interpessoais no ambiente de trabalho de forma construtiva e pacífica consiste em:

A) Adotar uma postura agressiva para impor sua opinião. | B) Evitar o confronto direto e esperar que o problema se resolva sozinho. | C) Adotar estratégias de comunicação que favoreçam o entendimento mútuo, a empatia e o diálogo respeitoso, visando uma solução que atenda às necessidades de todas as partes envolvidas. | D) Ignorar a situação até que as partes envolvidas desistam de discutir.

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Ano: 2025Banca: AMEOSCOrganização: Prefeitura de Bandeirante - SCDisciplina: Comportamento Humano e Relações InterpessoaisTemas: Dinâmicas Interpessoais no Ambiente de Trabalho | Colaboração em Equipe

Uma abordagem eficaz para resolver conflitos interpessoais no ambiente de trabalho de forma construtiva e pacífica consiste em:

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Uma abordagem eficaz para resolver conflitos interpessoais no ambie...

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