Início/Questões/Direito do Trabalho/Questão 457941201589607O requisito essencial previsto em lei para caracterizar uma relação como sendo de emprego e que não precisa se verificar...1457941201589607Ano: 2018Banca: FCCOrganização: TRT - 6ª Região (PE)Disciplina: Direito do TrabalhoTemas: Relação de Trabalho e Emprego | Relações LaboraisO requisito essencial previsto em lei para caracterizar uma relação como sendo de emprego e que não precisa se verificar em qualquer relação de trabalho é aAausência de onerosidade.Bsubordinação jurídica.Cexclusividade.Dboa-fé contratual objetiva.Eautonomia privada coletiva.ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941200012806Direito do TrabalhoPor razões de interesse econômico, os proprietários da empresa Tetra Serviços Ltda. transferiram o negócio para terceiros. Houve alteração da razão so...Questão 457941200544322Direito do TrabalhoCom relação ao aprendiz, é correto afirmar:Questão 457941201204227Direito do TrabalhoÉ causa de interrupção do contrato de trabalho:Questão 457941201231386Direito do TrabalhoCom fundamento nas disposições celetistas sobre jornada extraordinária e jornada noturna, é correto afirmar:Questão 457941201523078Direito do TrabalhoEm matéria de convenções da OIT e sua obrigatoriedade, o Estado-Membro que tiver obtido o consentimento da autoridade, ou autoridades competentes,Questão 457941201590076Direito do TrabalhoBernardo, empregado da empresa G, exerce a função X há onze anos ininterruptos, recebendo adicional de insalubridade pelo exercício desta função. Este...Questão 457941201612861Direito do TrabalhoA Constituição Federal estabelece em seu artigo 8o , inciso I, que a lei não poderá exigir a autorização do Estado para a fundação de sindicato, ressa...Questão 457941201688456Direito do TrabalhoConsiderando que hoje é domingo e a empresa F não possui expediente de trabalho, todos os seus funcionários encontram-se no gozo de repouso semanal re...Questão 457941201848722Direito do TrabalhoSobre o trabalho de crianças e adolescentes, é correto:Questão 457941201863031Direito do TrabalhoA empresa de calçados Chão Azul Ltda. rescindiu o contrato de trabalho com justa causa da empregada Lívia que estava afastada do emprego gozando de au...