Julgue o próximo item, a respeito de gestão por competências, avali...

Diferentemente do levantamento, a análise de necessidades de treinamento visa esclarecer as causas responsáveis pelas demandas de aprendizagem dos ind...

Em relação às tendências atuais em gestão de pessoas, julgue o próximo item.São duas as fases fundamentais do processo de design thinking: ideação e i...

Com relação à gestão de pessoas nas organizações, julgue o item seguinte.Atualmente, a área de gestão de pessoas tem por objetivo governar os comporta...

Acerca dos processos de seleção e orientação das pessoas na organização, julgue o item que se segue.Um dos métodos utilizados no processo de seleção é...

Treinamentos e desenvolvimento de pessoal devem ser avaliados para que se determine sua real efetividade, por exemplo, no aprendizado, no comportament...

A existência das equipes de trabalho reflete a necessidade do homem de somar esforços para alcançar objetivos que, isoladamente, não seriam alcançados...