Ícone Questionei
QuestõesDisciplinasBancasDashboardSimuladosCadernoRaio-XBlog
Logo Questionei

Links Úteis

  • Início
  • Questões
  • Disciplinas
  • Simulados

Legal

  • Termos de Uso
  • Termos de Adesão
  • Política de Privacidade

Disciplinas

  • Matemática
  • Informática
  • Português
  • Raciocínio Lógico
  • Direito Administrativo

Bancas

  • FGV
  • CESPE
  • VUNESP
  • FCC
  • CESGRANRIO

© 2026 Questionei. Todos os direitos reservados.

Feito com ❤️ para educação

/
/
/
/
/
/
  1. Início/
  2. Questões/
  3. Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/
  4. Questão 457941201642257

Maria Rita Gramigna (2007) descreve sete tipos de inteligência e ci...

📅 2019🏢 IF Sul Rio-Grandense🎯 IF Sul Rio-Grandense📚 Recursos Humanos e Gestão de Pessoas
#Gestão por Competências

1

457941201642257
Ano: 2019Banca: IF Sul Rio-GrandenseOrganização: IF Sul Rio-GrandenseDisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Gestão por Competências

Maria Rita Gramigna (2007) descreve sete tipos de inteligência e cita como cada uma delas influencia na atuação profissional.

Qual é a afirmação a seguir que denota as características da inteligência cinestésica, no que tange à sua influência na atuação profissional?

Gabarito comentado
Anotações
Marcar para revisão

Esta questão foi aplicada no ano de 2019 pela banca IF Sul Rio-Grandense no concurso para IF Sul Rio-Grandense. A questão aborda conhecimentos da disciplina de Recursos Humanos e Gestão de Pessoas, especificamente sobre Gestão por Competências.

Esta é uma questão de múltipla escolha com 4 alternativas. Teste seus conhecimentos e selecione a resposta correta.

Acelere sua aprovação com o Premium

  • Gabaritos comentados ilimitados
  • Caderno de erros inteligente
  • Raio-X da banca
Conhecer Premium

Questões relacionadas para praticar

Questão 457941200056247Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

O método de avaliação de cargos mais utilizado do mundo é o método de avaliação por pontos, também chamado de fatores e pontos (point rating). Com bas...

#Gestão de Cargos e Salários#Design de Cargos
Questão 457941200165493Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

As organizações são constituídas por pessoas e dependem delas para atingir os seus objetivos e cumprir as suas missões. As organizações estão mudando ...

#Panorama da Gestão de Recursos Humanos#Função da Gestão de Recursos Humanos
Questão 457941200190849Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Quanto à seleção de pessoas baseada em competências, afirma-se que

#Gestão por Competências
Questão 457941200600793Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

A avaliação 360 graus é uma ferramenta abrangente, democrática e apresenta como vantagem para o avaliado

#Avaliação Multidirecional#Gestão de Pessoas
Questão 457941200757199Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Parte fundamental do trabalho dos gestores é a relação com seus subordinados, os quais requerem atenção e acompanhamento, uma vez que estão sujeitos a...

#Comportamento Humano nas Organizações#Gestão Colaborativa e Trabalho em Equipe#Panorama da Gestão de Recursos Humanos
Questão 457941200966018Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

O treinamento é considerado um meio de desenvolver competências nas pessoas para que elas se tornem mais produtivas, criativas e inovadoras, a fim de ...

#Capacitação e Desenvolvimento
Questão 457941201120741Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Na medida em que realizam contratações para o preenchimento dos postos de trabalho, as organizações criam o mercado de trabalho, o qual pode estar em ...

#Panorama da Gestão de Recursos Humanos#Design de Cargos#Comportamento Humano nas Organizações#Gestão de Talentos
Questão 457941201136919Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

A remuneração oferecida a um trabalhador pelo esforço realizado em prol da organização pode ser composta por elementos pecuniários e por ganhos não fi...

#Gestão de Remuneração e Benefícios
Questão 457941201324261Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

A avaliação de desempenho é um elemento fundamental para o sucesso organizacional. Dentre as estratégias utilizadas nesse sentido, uma que se baseia n...

#Gestão de Pessoas
Questão 457941201901292Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

. A expressão Relações Humanas refere-se às relações I. interpessoais. II. intrapessoais. III. entre grupos. As relações que completam corretamente o ...

#Dinâmica Interpessoal#Comportamento Humano nas Organizações

Continue estudando

Mais questões de Recursos Humanos e Gestão de PessoasQuestões sobre Gestão por CompetênciasQuestões do IF Sul Rio-Grandense