Logo
QuestõesDisciplinasBancasDashboardSimuladosCadernoRaio-XBlog
Logo Questionei

Links Úteis

  • Início
  • Questões
  • Disciplinas
  • Simulados

Legal

  • Termos de Uso
  • Termos de Adesão
  • Política de Privacidade

Disciplinas

  • Matemática
  • Informática
  • Português
  • Raciocínio Lógico
  • Direito Administrativo

Bancas

  • FGV
  • CESPE
  • VUNESP
  • FCC
  • CESGRANRIO

© 2026 Questionei. Todos os direitos reservados.

Feito com ❤️ para educação

/
/
/
/
/
/
  1. Início/
  2. Questões/
  3. Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/
  4. Questão 457941201673730

Julgue o item a seguir, a respeito de aspectos do comportamento int...

📅 2025🏢 CESPE / CEBRASPE🎯 InoversaSul📚 Recursos Humanos e Gestão de Pessoas
#Dinâmica Interpessoal#Comportamento Humano nas Organizações#Comportamento Organizacional

Esta questão foi aplicada no ano de 2025 pela banca CESPE / CEBRASPE no concurso para InoversaSul. A questão aborda conhecimentos da disciplina de Recursos Humanos e Gestão de Pessoas, especificamente sobre Dinâmica Interpessoal, Comportamento Humano nas Organizações, Comportamento Organizacional.

Esta é uma questão de múltipla escolha com 2 alternativas. Teste seus conhecimentos e selecione a resposta correta.

1

457941201673730
Ano: 2025Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: InoversaSulDisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Dinâmica Interpessoal | Comportamento Humano nas Organizações | Comportamento Organizacional

Julgue o item a seguir, a respeito de aspectos do comportamento interpessoal dos colaboradores, do trabalho em equipe e da opinião dos usuários sobre o serviço prestado.


Para a eficácia no comportamento interpessoal na organização, convém que o colaborador aprenda conhecimentos novos e necessários à instituição.

Gabarito comentado
Anotações
Marcar para revisão

Acelere sua aprovação com o Premium

  • Gabaritos comentados ilimitados
  • Caderno de erros inteligente
  • Raio-X da banca
Conhecer Premium

Questões relacionadas para praticar

Questão 457941200259987Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Julgue o próximo item, relativo à gestão de pessoas.Em uma análise de cargos, além das responsabilidades envolvidas, devem ser especificados os requis...

#Design de Cargos#Gestão de Cargos e Salários
Questão 457941200302899Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Uma das vantagens da gestão por competências é a possibilidade de se trabalhar com os recursos humanos estratégicos.

#Gestão por Competências
Questão 457941200306337Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

No serviço público brasileiro, o processo de recrutamento envolve a avaliação dos candidatos por meio dos concursos públicos, que possuem a limitação ...

#Processo Seletivo#Gestão de Talentos
Questão 457941200340961Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Acerca da gestão de pessoas nas organizações, julgue o item a seguir.Os serviços de recursos humanos (RH), que priorizam os aspectos formais das relaç...

#Panorama da Gestão de Recursos Humanos#Função da Gestão de Recursos Humanos
Questão 457941201791432Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Julgue o item subsequente, relacionado à avaliação de desempenho. O método de avaliação de desempenho 360 graus, apesar de fornecer uma visão abrangen...

#Avaliação Multidirecional#Gestão de Pessoas
Questão 457941201892937Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

No que se refere a aspectos de gestão de pessoas, julgue o item a seguir.As competências individuais e organizacionais são evidenciadas de maneira ind...

#Comportamento Humano nas Organizações#Comportamento Organizacional

Continue estudando

Mais questões de Recursos Humanos e Gestão de PessoasQuestões sobre Dinâmica InterpessoalQuestões do CESPE / CEBRASPE