Logo
QuestõesDisciplinasBancasDashboardSimuladosCadernoRaio-XBlog
Logo Questionei

Links Úteis

  • Início
  • Questões
  • Disciplinas
  • Simulados

Legal

  • Termos de Uso
  • Termos de Adesão
  • Política de Privacidade

Disciplinas

  • Matemática
  • Informática
  • Português
  • Raciocínio Lógico
  • Direito Administrativo

Bancas

  • FGV
  • CESPE
  • VUNESP
  • FCC
  • CESGRANRIO

© 2026 Questionei. Todos os direitos reservados.

Feito com ❤️ para educação

/
/
/
/
/
/
  1. Início/
  2. Questões/
  3. Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/
  4. Questão 457941201692752

Julgue as sentenças abaixo como VERDADEIRAS ou FALSAS. 1.(__) A Ges...

📅 2024🏢 IBADE🎯 Prefeitura de Jaru - RO📚 Recursos Humanos e Gestão de Pessoas
#Desenvolvimento de Pessoas

Esta questão foi aplicada no ano de 2024 pela banca IBADE no concurso para Prefeitura de Jaru - RO. A questão aborda conhecimentos da disciplina de Recursos Humanos e Gestão de Pessoas, especificamente sobre Desenvolvimento de Pessoas.

Esta é uma questão de múltipla escolha com 5 alternativas. Teste seus conhecimentos e selecione a resposta correta.

1

457941201692752
Ano: 2024Banca: IBADEOrganização: Prefeitura de Jaru - RODisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Desenvolvimento de Pessoas
Julgue as sentenças abaixo como VERDADEIRAS ou FALSAS.


1.(__) A Gestão de Pessoas amplia o escopo do Recursos Humanos (RH), enfocando não apenas os processos formais, mas também os aspectos informais e culturais das relações de trabalho.

2.(__) O setor de RH, por estar envolvido em atividades estratégicas, como planejamento de pessoal e desenvolvimento organizacional, tem a responsabilidade final pelas decisões executivas.

3.(__) A teoria da Gestão de Pessoas reconhece a diversidade e a complexidade das relações no ambiente de trabalho, destacando a necessidade de líderes compreenderem as motivações individuais para promoverem um ambiente de trabalho saudável.


A sequência CORRETA é:
Gabarito comentado
Anotações
Marcar para revisão

Acelere sua aprovação com o Premium

  • Gabaritos comentados ilimitados
  • Caderno de erros inteligente
  • Raio-X da banca
Conhecer Premium

Questões relacionadas para praticar

Questão 457941201065657Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Há um modelo de motivação que se baseia em objetivos gradativos e na hipótese de que a motivação é um processo governando escolhas entre comportamento...

#Dinâmica Interpessoal#Comportamento Humano nas Organizações
Questão 457941201214212Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Relacionamento Interpessoal significa uma relação entre duas ou mais pessoas. Este tipo de relacionamento é marcado pelo contexto onde as pessoas estã...

#Dinâmica Interpessoal#Comportamento Humano nas Organizações
Questão 457941201252982Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Sobre a diferença de trabalho de equipe e trabalho em grupo, podemos dizer que no primeiro os componentes trabalham juntos em busca de objetivos comun...

#Gestão Colaborativa e Trabalho em Equipe
Questão 457941201635219Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

No que concerne à Ética Profissional e ao Relacionamento Interpessoal, é CORRETO afirmar que:

#Dinâmica Interpessoal#Comportamento Humano nas Organizações
Questão 457941201977527Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Para a execução satisfatória das atividades de uma equipe de trabalho, são necessários, além do conhecimento técnico, das ferramentas operacionais e d...

#Gestão Colaborativa e Trabalho em Equipe
Questão 457941202011831Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Ana é uma secretária municipal e tem em sua pasta uma equipe composta por profissionais de diferentes áreas e perfis. Recentemente, percebeu que um do...

#Gestão Colaborativa e Trabalho em Equipe#Mediação de Conflitos

Continue estudando

Mais questões de Recursos Humanos e Gestão de PessoasQuestões sobre Desenvolvimento de PessoasQuestões do IBADE