Segundo estudiosos que abordam a Administração de ...

Q: Segundo estudiosos que abordam a Administração de Recursos Humanos de maneira sistêmica, como Idalberto Chiavenato, ao subsistema de Manutenção de Recursos Humanos competem as seguintes grandes funçõe

A) recrutamento e seleção, análise e descrição de cargos e desenvolvimento de pessoal. | B) higiene e segurança do trabalho, recrutamento e seleção de pessoal e avaliação do desempenho. | C) auditoria de recursos humanos, análise e descrição de cargos, administração de salários e planejamento e alocação de recursos humanos. | D) administração de salários, plano de benefícios sociais, higiene e segurança do trabalho e relações sindicais. | E) descrição de cargos, desenvolvimento de pessoal e planejamento e alocação de recursos humanos.

457941201697955

Ano: 2016Banca: QuadrixOrganização: CRA-ACDisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Panorama da Gestão de Recursos Humanos | Função da Gestão de Recursos Humanos

Segundo estudiosos que abordam a Administração de Recursos Humanos de maneira sistêmica, como Idalberto Chiavenato, ao subsistema de Manutenção de Recursos Humanos competem as seguintes grandes funções:

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