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No que se refere ao contrato individual de trabalho, julgue o item.
O contrato individual de trabalho é o acordo,
necessariamente expresso, correspondente à relação de
emprego.
Considere o seguinte: “O contrato individual de trabalho é o acordo tácito ou expresso, correspondente à relação de emprego” (art. 442, CLT). O texto ...
Em relação ao direito do trabalho, julgue o item a seguir.Havendo concordata na falência, será facultado aos contratantes tornar sem efeito a rescisão...
O empregado poderá deixar de comparecer ao serviço, sem prejuízo do salário,
Com base na Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), julgue o item subsequente. A CLT preconiza que as horas suplementares à duração do trabalho seman...
No Direito do Trabalho, pode-se afirmar que a verdade dos fatos impera sobre qualquer formalidade contratual em razão do Princípio da:
Com base na Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), julgue o item. Conforme previsto na CLT, não será computado o período de férias do funcionário co...
Em relação aos prazos prescricionais dos créditos resultantes das relações de trabalho, conforme previsto na CF, assinale a alternativa correta.
Com relação ao contrato de trabalho por prazo determinado, assinale a alternativa correta.
Assinale a alternativa que está em desacordo com o disposto pela Consolidação das Leis Trabalhistas, no tocante aos períodos de descanso.
À luz da Consolidação das Leis do Trabalho (Decreto‐lei n.º 5.452/1943) – Seção dos Químicos, julgue o itemSuponha‐se que a Indústria “A” fabrique cim...