Acerca dessa situação hipotética, julgue o item que se segue com base no entendimento do TST e nos dispositivos legais i...

Elaborar e implementar o PCMSO é obrigação de todas as pessoas, físicas ou jurídicas, que admitam trabalhadores como empregados pelo regime da CLT.

A respeito de segurança e medicina do trabalho, julgue o item seguinte.O adicional de periculosidade não é acumulável com o de insalubridade, devendo ...

No caso de as partes pactuarem, mediante acordo, a cessação do contrato de trabalho, o levantamento do fundo de garantia de tempo de serviço (FGTS) nã...

Julgue o próximo item, no que se refere a princípios e fontes do direito do trabalho.Na falta de disposições legais, as autoridades administrativas po...

Acerca do que dispõem a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) e a jurisprudência a respeito das férias, julgue os itens que se seguem.O cálculo da r...

Considerando essa situação hipotética bem como a legislação pertinente e o entendimento jurisprudencial do Tribunal Superior do Trabalho, julgue o ite...

No que se refere à rescisão do contrato de trabalho, assinale a opção correta.

A respeito da estabilidade no trabalho e da terceirização trabalhista, julgue o item a seguir, tendo como referência o entendimento dos tribunais supe...

Empregado e empregador são os sujeitos do contrato de emprego. Analisados isoladamente, o conceito de empregado demanda a presença de

Julgue o seguinte item, relativo a remuneração, gratificação natalina e duração do contrato de emprego.Configura-se a guelta quando, em uma relação em...