O comportamento humano nas organizações não é mais...

Q: O comportamento humano nas organizações não é mais regido, simplesmente, pela vontade do cliente, mas sim pela forma como agem seus colaboradores, como se relacionam, como reagem e como produzem a cad

A) Quantidade de empregados, visão e processo de comercialização. | B) Escolaridade dos colaboradores, missão e custos rotativos. | C) Missão, visão e valores organizacionais. | D) Natureza do negócio, valores e investimentos necessários. | E) Pesquisa de clientela, missão e local de comercialização.

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Ano: 2014Banca: IADESOrganização: UFBADisciplina: Pedagogia e DidáticaTemas: Pedagogia Empresarial | Temas Pedagógicos

O comportamento humano nas organizações não é mais regido, simplesmente, pela vontade do cliente, mas sim pela forma como agem seus colaboradores, como se relacionam, como reagem e como produzem a cada tarefa. Assinale a alternativa que apresenta os aspectos que definem as crenças, o clima, as relações, enfim o comportamento das pessoas nas organizações.

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