Logo
QuestõesDisciplinasBancasDashboardSimuladosCadernoRaio-XBlog
Logo Questionei

Links Úteis

  • Início
  • Questões
  • Disciplinas
  • Simulados

Legal

  • Termos de Uso
  • Termos de Adesão
  • Política de Privacidade

Disciplinas

  • Matemática
  • Informática
  • Português
  • Raciocínio Lógico
  • Direito Administrativo

Bancas

  • FGV
  • CESPE
  • VUNESP
  • FCC
  • CESGRANRIO

© 2026 Questionei. Todos os direitos reservados.

Feito com ❤️ para educação

/
/
/
/
/
/
  1. Início/
  2. Questões/
  3. Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/
  4. Questão 457941201779034

Equipes de trabalho são formadas por duas ou mais pessoas com funçõ...

📅 2024🏢 CPCON🎯 UEPB📚 Recursos Humanos e Gestão de Pessoas
#Gestão Colaborativa e Trabalho em Equipe

Esta questão foi aplicada no ano de 2024 pela banca CPCON no concurso para UEPB. A questão aborda conhecimentos da disciplina de Recursos Humanos e Gestão de Pessoas, especificamente sobre Gestão Colaborativa e Trabalho em Equipe.

Esta é uma questão de múltipla escolha com 5 alternativas. Teste seus conhecimentos e selecione a resposta correta.

1

457941201779034
Ano: 2024Banca: CPCONOrganização: UEPBDisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Gestão Colaborativa e Trabalho em Equipe

Equipes de trabalho são formadas por duas ou mais pessoas com funções de trabalho que exijam atuação interdependente, gerando uma sinergia positiva por meio do esforço coordenado de seus membros. Alguns dos fatores que afetam a eficácia da equipe são sua composição, os processos de equipe e o contexto. Analise as afirmativas acerca da composição de equipes eficazes.



I- A diversidade é indesejada na composição de equipes de trabalho, uma vez que grupos heterogêneos estão mais suscetíveis a conflitos.


II- Traços de personalidade dos membros podem afetar o desempenho da equipe. Cordialidade e estabilidade emocional, por exemplo, exercem efeitos marcantes sobre o desempenho da equipe.


III- O tamanho da equipe pode afetar o seu desempenho, uma vez que equipes muito grandes exigem um maior esforço de coordenação e cooperação.



É CORRETO o que se afirma apenas em:

Gabarito comentado
Anotações
Marcar para revisão

Acelere sua aprovação com o Premium

  • Gabaritos comentados ilimitados
  • Caderno de erros inteligente
  • Raio-X da banca
Conhecer Premium

Questões relacionadas para praticar

Questão 457941200142365Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

“A convivência no trabalho não é tão simples. Muitas vezes não temos escolhas, somos forçados a conviver com pessoas de todos os tipos, até mesmo com ...

#Dinâmica Interpessoal#Comportamento Humano nas Organizações
Questão 457941200442424Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Em uma organização, o profissional de administração pode desempenhar um conjunto de papéis distintos, cada um deles vinculado a padrões de comportamen...

#Comportamento Humano nas Organizações
Questão 457941200633844Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

O comportamento corporal não verbal expressa atitudes interpessoais, emoções e controla a interação entre o emissor e os ouvintes. De acordo com seus ...

#Dinâmica Interpessoal#Comportamento Humano nas Organizações
Questão 457941201057221Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Frequentemente as organizações enfrentam problemas para tomar decisões durante a seleção quando envolvem um ou mais candidatos. De acordo com Chiavena...

#Processo Seletivo#Gestão de Talentos
Questão 457941201188289Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Atender as expectativas do ambiente de trabalho, realizar suas atribuições com excelência e atingir os resultados esperados são ações que estão atrela...

#Comportamento Humano nas Organizações#Comportamento Organizacional
Questão 457941201517415Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Grupos e equipes são diferentes. Grupos são compostos por membros que realizam tarefas independentes, com responsabilidade e recompensa baseadas no de...

#Gestão Colaborativa e Trabalho em Equipe

Continue estudando

Mais questões de Recursos Humanos e Gestão de PessoasQuestões sobre Gestão Colaborativa e Trabalho em EquipeQuestões do CPCON