Início/Questões/Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/Questão 457941201813627Uma prática utilizada na seleção de cargos que exijam relacionamento interpessoal, como direção, gerência, coordenação e...1457941201813627Ano: 2021Banca: SELECONOrganização: EMGEPRONDisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Design de Cargos | Gestão de Cargos e SaláriosUma prática utilizada na seleção de cargos que exijam relacionamento interpessoal, como direção, gerência, coordenação e supervisão, envolvendo dinâmica de grupos e fundamentando-se na teoria geral dos papéis, é a técnica de:ApersonalidadeBsimulaçãoCcapacidadeDconhecimentoResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941200001858Recursos Humanos e Gestão de PessoasUm dos grandes desafios que os profissionais enfrentam no ambiente de trabalho é aprender a lidar com as pessoas que integram sua equipe de trabalho. ...Questão 457941200218286Recursos Humanos e Gestão de PessoasA entrevista diretiva, usada nos processos de seleção, determina o tipo de resposta desejada, mas não especifica as questões, que ficam a critério do ...Questão 457941200373967Recursos Humanos e Gestão de PessoasO mercado de trabalho, como todo mercado, funciona com base na lei da oferta e da procura. Assim, o impacto do mercado de trabalho sobre os candidatos...Questão 457941200606194Recursos Humanos e Gestão de PessoasUma das atribuições do setor de gestão de pessoas que está relacionado ao processo pelo qual a pessoa é preparada para desempenhar de maneira excelent...Questão 457941200875900Recursos Humanos e Gestão de PessoasA seleção de recursos humanos para a empresa pode ser conceituada como a "obtenção e uso da informação a respeito de candidatos recrutados" (MILKOVICH...Questão 457941201060077Recursos Humanos e Gestão de PessoasOs salários dependem de fatores internos e externos que os condicionam fortemente. Uma influência ambiental ou externa na composição do salário do emp...Questão 457941201293692Recursos Humanos e Gestão de PessoasA rotatividade de pessoal está relacionada à dinâmica da flutuação de pessoal entre a organização e seu ambiente, e é caracterizada pelo volume de des...Questão 457941201739102Recursos Humanos e Gestão de PessoasEmpatia é a competência de se colocar no lugar de outra pessoa, O que só ocorre se o profissional desenvolver a habilidade de escuta, que consiste na ...Questão 457941201889929Recursos Humanos e Gestão de PessoasA Teoria da Contingência apresenta um modelo de motivação proposto por Vroom (1964) no qual o nível de produtividade depende das seguintes forças bási...Questão 457941202077888Recursos Humanos e Gestão de PessoasA divergência entre duas ou mais partes sobre como melhor se alcançar metas estabelecidas gera conflitos em um ambiente da organização. A abordagem qu...