O contexto atual do mundo do trabalho é de transformação – mudanças...

O clima de uma organização é influenciado pela cultura de um país ou região de atuação. Assim, pode ocorrer a influência da cultura brasileira, quando...

Na visão contemporânea de recursos humanos, a gestão de pessoas é uma responsabilidade de linha e uma função de staff. Isso significa que a gestão de ...

Na gestão estratégica de pessoas, os processos relativos à manutenção de pessoas referem-se aos esforços para manter os talentos motivados e satisfeit...

Uma empresa pública que opera em ambiente estável adota estratégia conservadora e defensiva. Nesse contexto, a estratégia de recursos humanos relativa...

Assinale a opção que indica o tipo de avaliação de desempenho empregado pelas organizações, que considera a percepção das pessoas de todas as áreas co...

Sobre a liberdade sindical, uma especificidade da liberdade de associação, assinale a afirmativa correta.