Considerando que “o princípio da eficiência
administrativa consiste na organização racional dos
meios e recursos humanos, materiais e institucionais
para a prestação de serviços públicos de qualidade
em condições econômicas e de igualdade dos
consumidores”, de acordo com José Afonso da Silva
(2007), e o previsto na Constituição Federal de 1988,
o procedimento nela expresso para garantir
eficiência, que pode levar o servidor público à perda
do seu cargo é a avaliação: