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Com base no Código de Ética da FUNPRESP–JUD, julgue o item seguinte.
Caso um empregado da FUNPRESP–JUD confesse ter
falsificado a assinatura de seu superior hierárquico em um
documento para a concessão de determinado benefício durante
uma investigação realizada pelo Ministério Público, o infrator
estará sujeito à infração de demissão por justa causa, conforme
o Código de Ética da FUNPRESP–JUD.