Entende-se que o trabalho pode ser causa necessária, fator
de risco ou provocador de um distúrbio latente ou agravador de
uma doença já estabelecida de acordo com a classificação
proposta por Schilling em 1984. Entretanto, existem dificuldades
para o estabelecimento do nexo ou da relação trabalho-doença
em alguns casos. Dentre as principais dificuldades relacionadas,
é possível citar: