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A cultura organizacional define a maneira como os integrantes da or...

📅 2014🏢 INSTITUTO AOCP🎯 UFMT📚 Administração: Conceitos Essenciais
#Clima e Cultura Organizacional#Gestão Estratégica

Esta questão foi aplicada no ano de 2014 pela banca INSTITUTO AOCP no concurso para UFMT. A questão aborda conhecimentos da disciplina de Administração: Conceitos Essenciais, especificamente sobre Clima e Cultura Organizacional, Gestão Estratégica.

Esta é uma questão de múltipla escolha com 5 alternativas. Teste seus conhecimentos e selecione a resposta correta.

1

457941201838688
Ano: 2014Banca: INSTITUTO AOCPOrganização: UFMTDisciplina: Administração: Conceitos EssenciaisTemas: Clima e Cultura Organizacional | Gestão Estratégica

A cultura organizacional define a maneira como os integrantes da organização devem interagir entre si e com o mundo externo. A seguir estão numeradas estas duas maneiras de interação e, em seguida, alguns exemplos. Relacione as colunas e assinale a alternativa que apresenta a sequência correta.


1. Convivência interna.

2. Relações com o mundo exterior.


( ) Tratamento dado aos imigrantes.

( ) Tendência à solidariedade ou ao individualismo.

( ) Comportamento em relação à autoridade.

( ) Tolerância para lidar com um erro que uma pessoa comete.

( ) Definição das fronteiras dos grupos.

( ) Posição relativa de igualdade, superioridade ou inferioridade.

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