No planejamento, os objetivos desempenham um papel importante. Assi...

A mudança organizacional é necessária para manter a flexibilidade da organização em relação ao seu ambiente de atuação. Assinale a alternativa que apr...

O modelo organizacional depende das características internas da organização e do contexto no qual opera e podem ser representados por um continuum ent...

Em relação ao planejamento estratégico de recursos humanos (PERH), analise as assertivas e assinale a alternativa que aponta a(s) correta(s). I. Pode ...

Assinale a alternativa que apresenta atividades próprias do planejamento, como uma das funções da administração.

Assinale a alternativa que apresenta as regras ou deveres de administração identificadas por Fayol e que são parecidas com as funções gerenciais atuai...

Assinale a alternativa que apresenta a essência do papel do administrador.

Pode-se dizer que liderança é um processo de influência. Assim, uma liderança organizacional deve ocorrer com base em estágios. Considere os estágios ...

O planejamento estratégico é uma das principais ferramentas de trabalho de qualquer empresa. Sobre o planejamento estratégico, é correto afirmar que

Do ponto de vista da administração financeira, a atividade da empresa pode ser dividida em três ciclos distintos, mas inter-relacionados. Assinale a a...

Sobre o conceito de Cultura Organizacional, assinale a alternativa INCORRETA.