Início/Questões/Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/Questão 457941201906782Na gestão de pessoas, o conceito que se volta para a percepção de bem-estar, a partir das necessidades individuais, ambi...1457941201906782Ano: 2024Banca: IV - UFGOrganização: Câmara de Santo Antônio do Descoberto - GO Disciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Bem-estar no Ambiente de TrabalhoNa gestão de pessoas, o conceito que se volta para a percepção de bem-estar, a partir das necessidades individuais, ambiente social e econômico e expectativas de vida é denominadoAqualidade de vida no trabalho.Bclima organizacional.Cmotivação individual.Dplano de carreira.ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941200143666Recursos Humanos e Gestão de PessoasSão atividades de recursos humanos dos gerentes do nível tático as seguintes:Questão 457941200303035Recursos Humanos e Gestão de PessoasLeia o texto a seguir. A entrevista tem inúmeras aplicações nas organizações. Ela pode ser utilizada na triagem inicial dos candidatos no recrutamento...Questão 457941200391449Recursos Humanos e Gestão de PessoasIngressar numa nova empresa é sempre um desafio. Integrar-se ao ambiente, aos colegas de trabalho e aos novos projetos exige jogo de cintura e muita a...Questão 457941200438094Recursos Humanos e Gestão de PessoasHoje em dia, as organizações devem estar preparadas para propósitos especiais. O treinamento é mais do que apenas a preparação dos funcionários para o...Questão 457941200958478Recursos Humanos e Gestão de PessoasA seleção de pessoal é um exercício de previsão do desempenho futuro dos candidatos ao cargo, em que analisam-se vários elementos. Na seleção, utiliza...Questão 457941201094597Recursos Humanos e Gestão de PessoasA combinação de falta de apoio social com a repetição de eventos afetivos negativos no trabalho e pressão do tempo para concluir uma atividade são fon...Questão 457941201190475Recursos Humanos e Gestão de PessoasCom o desenvolvimento da inteligência artificial generativa, lideranças de organizações do mundo todo começam a se questionar como ela impactará na me...Questão 457941201315733Recursos Humanos e Gestão de PessoasA avaliação de desempenho realizada a partir da análise dos conhecimentos, habilidade e atitudes dos colaboradores é denominado de avaliação porQuestão 457941201331040Recursos Humanos e Gestão de PessoasA responsabilidade social das organizações pode ser direcionada para dois grupos, os de interesses primários e os de interesses secundários. Fazem par...Questão 457941201883048Recursos Humanos e Gestão de PessoasTrabalhar as relações humanas em grupo envolve as diferenças de opiniões e atitudes diante da sua profissão. Por isso, a forma que lidamos com o confl...