Em relação ao subsistema de recursos humanos, a ap...

Q: Em relação ao subsistema de recursos humanos, a aplicação:

A) Envolve definir o que as pessoas realizarão na empresa, orientar e acompanhar seu desempenho. Isso inclui as atividades de Integração de novos colaboradores, Desenhos de Cargos, Descrição e Análise de Cargos e Avaliação de Desempenho. | B) Envolve acompanhar e controlar as atividades das pessoas e verificar resultados, o que inclui Banco de Dados, Sistemas de Informação e Balanço Social. | C) São métodos usados para manter os profissionais na empresa, como por exemplo: Remuneração e Compensação, Benefícios e Serviços Sociais, Higiene e Segurança no Trabalho e Relações Sindicais. | D) Tem como objetivo selecionar quem irá trabalhar na empresa, tendo início com o Planejamento de Recursos Humanos, Pesquisa de mercado de RH, Recrutamento de Pessoas e Seleção de Pessoas.

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Ano: 2019Banca: IBGPOrganização: Prefeitura de Andrelândia - MGDisciplina: Psicologia GeralTemas: Psicologia Organizacional | Psicologia das Organizações

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