Início/Questões/Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/Questão 457941201925584O desempenho de um grupo de trabalho é resultado da soma dos desempenhos individuais. Das alternativas, assinale a corre...1457941201925584Ano: 2021Banca: INSTITUTO AOCPOrganização: Prefeitura de João Pessoa - PBDisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Gestão Colaborativa e Trabalho em EquipeO desempenho de um grupo de trabalho é resultado da soma dos desempenhos individuais. Das alternativas, assinale a correta em relação ao trabalho em equipe.AO trabalho individual é mais importante, pois sozinho você produz mais.BO entusiasmo não deve ser levado em consideração, pois as pessoas variam muito. CO compromisso pessoal é um grande passo na construção de uma equipe.DTer uma equipe unida não traz muitos resultados. EO termo responsabilidade mútua não é importante, pois cada um é responsável por si.ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941200274450Recursos Humanos e Gestão de PessoasAssinale a alternativa que apresenta um conceito de administração de pessoas.Questão 457941200505977Recursos Humanos e Gestão de PessoasNa disciplina de comportamento organizacional, você precisa ensinar conceitos de personalidade e, para isso, vai utilizar o conceito e a aplicação de ...Questão 457941201320091Recursos Humanos e Gestão de PessoasOs conflitos organizacionais podem ser solucionados através das abordagens estrutural, de processo e mista. Assinale a alternativa que apresenta uma m...Questão 457941201488034Recursos Humanos e Gestão de PessoasA Administração de Recursos Humanos (ARH) consiste no planejamento, na organização, no desenvolvimento, na coordenação e no controle de técnicas capaz...Questão 457941201505406Recursos Humanos e Gestão de PessoasNo que se refere à inteligência emocional, julgue o seguinte item.É importante que a empresa avalie, desde o processo seletivo, as competências emocio...Questão 457941201571687Recursos Humanos e Gestão de PessoasEm relação à gestão do desempenho, julgue o seguinte item.A gestão do desempenho apresenta um caráter estratégico para as organizações, sendo consider...Questão 457941201672580Recursos Humanos e Gestão de PessoasEm 1998, foi criado no Brasil o Instituto Ethos de Responsabilidade Social, Organização Não Governamental, sem fins lucrativos, cujo objetivo é promov...Questão 457941201736979Recursos Humanos e Gestão de PessoasAs seguintes atividades são responsabilidades da administração de recursos humanos da organização. Em relação a essas atividades e suas respectivas de...Questão 457941201897155Recursos Humanos e Gestão de PessoasAs bases ou fontes de poder são formadas pelos grupos formal e pessoal. Quais são as bases do poder pessoal?Questão 457941202019284Recursos Humanos e Gestão de PessoasA motivação no trabalho apresenta uma estreita relação com o desempenho individual e organizacional. Sobre motivação, satisfação e envolvimento no tra...