Ícone Questionei
QuestõesDisciplinasBancasDashboardSimuladosCadernoRaio-XBlog
Logo Questionei

Links Úteis

  • Início
  • Questões
  • Disciplinas
  • Simulados

Legal

  • Termos de Uso
  • Termos de Adesão
  • Política de Privacidade

Disciplinas

  • Matemática
  • Informática
  • Português
  • Raciocínio Lógico
  • Direito Administrativo

Bancas

  • FGV
  • CESPE
  • VUNESP
  • FCC
  • CESGRANRIO

© 2026 Questionei. Todos os direitos reservados.

Feito com ❤️ para educação

/
/
/
/
/
/
  1. Início/
  2. Questões/
  3. Direito do Trabalho/
  4. Questão 457941201947528

Inexiste na CF redação à existência de mais de um sindicato por categoria diferenciada de trabalhadores.

1

457941201947528
Ano: 2010Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: MPUDisciplina: Direito do TrabalhoTemas: Direito Coletivo do Trabalho | Organização Sindical
Texto associado
O direito coletivo do trabalho regula a atuação das entidades que
defendem as diferentes categorias profissionais. Acerca desse tema,
julgue os itens subsequentes.
Inexiste na CF redação à existência de mais de um sindicato por categoria diferenciada de trabalhadores.
Gabarito comentado
Anotações
Marcar para revisão

Acelere sua aprovação com o Premium

  • Gabaritos comentados ilimitados
  • Caderno de erros inteligente
  • Raio-X da banca
Conhecer Premium

Questões relacionadas para praticar

Questão 457941200305927Direito do Trabalho

Reconhecida a culpa recíproca — tanto do empregado como do empregador —, na rescisão do contrato de trabalho, o empregado deverá receber como verbas r...

#Rescisão do Contrato de Trabalho#Modalidades e Obrigações na Rescisão do Contrato de Trabalho
Questão 457941200310570Direito do Trabalho

Reconhecida a rescisão do contrato de trabalho por culpa exclusiva do empregador, o empregado terá direito a receber

#Modalidades e Obrigações na Rescisão do Contrato de Trabalho#Rescisão do Contrato de Trabalho
Questão 457941200421527Direito do Trabalho

Com relação às atividades insalubres e perigosas, julgue o item subsequente.Um empregado que trabalhe permanentemente com materiais radioativos exerce...

#Adicionais#Remuneração e Salário
Questão 457941200998264Direito do Trabalho

Em determinado acordo coletivo de trabalho, foram estipuladas duas cláusulas: uma que prevê que o intervalo intrajornada da categoria será de 15 min q...

#Seguro-Desemprego#Impactos e Duração nos Contratos de Trabalho#Direito Coletivo do Trabalho#Intervalos Interjornada e Intrajornada#Duração do Trabalho#Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho#Negociação Coletiva de Trabalho
Questão 457941201016300Direito do Trabalho

Tendo em vista o atual entendimento firmado pelo TST no tocante à responsabilidade da administração pública direta e indireta pelos encargos trabalhis...

#Relações Laborais#Grupo, Sucessão e Responsabilidade dos Empregadores
Questão 457941201061217Direito do Trabalho

Julgue os itens seguintes no que diz respeito à equiparação salarial.A cessão de empregados a órgão governamental estranho ao órgão cedente, ainda que...

#Equiparação Salarial e Salário Isonômico#Remuneração e Salário
Questão 457941201147126Direito do Trabalho

No que se refere à remuneração do empregado, julgue o item a seguir.Considere que um empregado tenha sido designado para substituir sua chefa durante ...

#Remuneração e Salário: Caracterização e Distinções#Remuneração e Salário
Questão 457941201302841Direito do Trabalho

Negociação coletiva pode majorar a jornada regulamentar de seis horas para o trabalho realizado em turnos ininterruptos de revezamento.

#Relações Laborais#Impactos e Duração nos Contratos de Trabalho#Direitos Sociais dos Trabalhadores#Duração do Trabalho
Questão 457941201384315Direito do Trabalho

Em relação aos tipos de trabalhadores, assinale a opção correta.

#Relação de Trabalho e Emprego#Relações Laborais#Emprego Rural#Emprego Doméstico
Questão 457941201625045Direito do Trabalho

Com relação ao adicional de insalubridade, assinale a opção correta.

#Adicionais#Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho#Saúde e Segurança no Trabalho#Remuneração e Salário

Continue estudando

Mais questões de Direito do TrabalhoQuestões sobre Direito Coletivo do TrabalhoQuestões do CESPE / CEBRASPE