Ícone Questionei
QuestõesDisciplinasBancasDashboardSimuladosCadernoRaio-XBlog
Logo Questionei

Links Úteis

  • Início
  • Questões
  • Disciplinas
  • Simulados

Legal

  • Termos de Uso
  • Termos de Adesão
  • Política de Privacidade

Disciplinas

  • Matemática
  • Informática
  • Português
  • Raciocínio Lógico
  • Direito Administrativo

Bancas

  • FGV
  • CESPE
  • VUNESP
  • FCC
  • CESGRANRIO

© 2026 Questionei. Todos os direitos reservados.

Feito com ❤️ para educação

/
/
/
/
/
/
  1. Início/
  2. Questões/
  3. Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/
  4. Questão 457941201948833

A mudança organizacional envolve toda a organização e segue passos progressivos: identificação do problema, análise das ...

1

457941201948833
Ano: 2024Banca: FGVOrganização: TCE-PADisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Gestão de Mudanças | Modelos de Gestão de Mudanças
A mudança organizacional envolve toda a organização e segue passos progressivos: identificação do problema, análise das causas, formulação de estratégias e avaliação. A pesquisa-ação combina pesquisa e ação para gerenciar mudanças planejadas, seguindo cinco etapas: diagnóstico, análise, retroação, ação e avaliação.

Na etapa de retroação o agente de mudança
Gabarito comentado
Anotações
Marcar para revisão

Acelere sua aprovação com o Premium

  • Gabaritos comentados ilimitados
  • Caderno de erros inteligente
  • Raio-X da banca
Conhecer Premium

Questões relacionadas para praticar

Questão 457941200103379Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

A gestão estratégica de pessoas é um enfoque que alinha as práticas de gestão de recursos humanos aos objetivos organizacionais. Essa abordagem integr...

#Gestão Estratégica de Recursos Humanos 4.0
Questão 457941200381019Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Cássio, gerente de Recursos Humanos da Metalúrgica Luz, sabe o quanto é importante estabelecer um processo seletivo eficiente e eficaz. Quando o proce...

#Indicadores de Recursos Humanos#Processo Seletivo#Gestão de Talentos
Questão 457941201020510Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

A avaliação de desempenho é uma ferramenta de gestão essencial para analisar a performance dos profissionais e promover o desenvolvimento individual e...

#Gestão por Competências#Gestão de Pessoas
Questão 457941201134633Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Uma empresa de consultoria em engenharia é composta por funcionários altamente qualificados nas respectivas áreas de expertise. O quadro de especialis...

#Panorama da Gestão de Recursos Humanos
Questão 457941201389714Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

A administração de pessoal ou de recursos humanos vem passando por várias modificações a fim de estabelecer responsabilidades mútuas (empresa/funcioná...

#Gestão por Competências
Questão 457941201579331Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Uma empresa de médio porte está estabelecendo políticas e práticas de gestão de carreiras, buscando promover maior responsabilidade e participação dos...

#Capacitação e Desenvolvimento#Desenvolvimento de Pessoas
Questão 457941201609573Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Uma empresa do ramo alimentício acaba de realizar um treinamento voltado para os funcionários da área operacional. A gerente de RH gostaria de avaliar...

#Desenvolvimento de Pessoas#Desenvolvimento Organizacional
Questão 457941201807827Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

A seleção de pessoas funciona como uma espécie de filtro que permite apenas a algumas ingressar na organização: aquelas que apresentam as característi...

#Processo Seletivo#Gestão de Talentos
Questão 457941202000254Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Ainda em relação ao comportamento social no trabalho, sempre há ocasiões em que o inspetor terá de lidar com o público externo à escola, seja com pais...

#Dinâmica Interpessoal#Comportamento Humano nas Organizações
Questão 457941202004463Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

O gerente de recursos humanos de uma empresa relatou que boa parte de seu tempo era dedicado a atividades de organização. São atividades de organizaçã...

#Panorama da Gestão de Recursos Humanos#Função da Gestão de Recursos Humanos

Continue estudando

Mais questões de Recursos Humanos e Gestão de PessoasQuestões sobre Gestão de MudançasQuestões do FGV