Logo
QuestõesDisciplinasBancasDashboardSimuladosCadernoRaio-XBlog
Logo Questionei

Links Úteis

  • Início
  • Questões
  • Disciplinas
  • Simulados

Legal

  • Termos de Uso
  • Termos de Adesão
  • Política de Privacidade

Disciplinas

  • Matemática
  • Informática
  • Português
  • Raciocínio Lógico
  • Direito Administrativo

Bancas

  • FGV
  • CESPE
  • VUNESP
  • FCC
  • CESGRANRIO

© 2026 Questionei. Todos os direitos reservados.

Feito com ❤️ para educação

/
/
/
/
/
/
  1. Início/
  2. Questões/
  3. Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/
  4. Questão 457941201981213

Acerca de aspectos relativos à gestão de pessoas, julgue o item a s...

📅 2025🏢 CESPE / CEBRASPE🎯 TRT - 10ª REGIÃO (DF e TO)📚 Recursos Humanos e Gestão de Pessoas
#Desenvolvimento de Pessoas#Capacitação e Desenvolvimento

Esta questão foi aplicada no ano de 2025 pela banca CESPE / CEBRASPE no concurso para TRT - 10ª REGIÃO (DF e TO). A questão aborda conhecimentos da disciplina de Recursos Humanos e Gestão de Pessoas, especificamente sobre Desenvolvimento de Pessoas, Capacitação e Desenvolvimento.

Esta é uma questão de múltipla escolha com 2 alternativas. Teste seus conhecimentos e selecione a resposta correta.

1

457941201981213
Ano: 2025Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: TRT - 10ª REGIÃO (DF e TO)Disciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Desenvolvimento de Pessoas | Capacitação e Desenvolvimento
Acerca de aspectos relativos à gestão de pessoas, julgue o item a seguir. 


Na avaliação de necessidades de treinamento, a análise de atividades, estratégias, recursos e ambiente com vistas à identificação dos pontos que demandam ênfase no treinamento é denominada análise do trabalho.
Gabarito comentado
Anotações
Marcar para revisão

Acelere sua aprovação com o Premium

  • Gabaritos comentados ilimitados
  • Caderno de erros inteligente
  • Raio-X da banca
Conhecer Premium

Questões relacionadas para praticar

Questão 457941200056141Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

A análise de cargos organiza-se em duas fases: coleta de dados e descrição e especificação de cargos. A redação da descrição dos cargos é realizada po...

#Design de Cargos#Descrição e Análise de Cargos
Questão 457941201077303Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

A área de comportamento organizacional é um alicerce da função de gestão de pessoas, pois, por meio dela, intenta-se compreender as relações que os in...

#Dinâmica Interpessoal#Comportamento Humano nas Organizações
Questão 457941201461631Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Julgue os itens a seguir, relativos a noções de administração geral e pública.A implementação da gestão do conhecimento em uma organização demanda que...

#Gestão do Conhecimento
Questão 457941201509149Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

A respeito dos indicadores de desempenho na administração pública, julgue o item a seguir.O padrão de comparação, índice aceitável para avaliar compar...

#Monitoramento e Avaliação#Gestão de Pessoas
Questão 457941201760297Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Na realização de entrevistas, uma pergunta fechada é indicada no momento em que a questão a ser respondida é complexa e não se conhecem as dimensões s...

#Processo Seletivo#Gestão de Talentos
Questão 457941201831438Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Organização, qualificação, inovação e comprometimento são competências necessárias ao desempenho da equipe de trabalho e, por serem de natureza agrega...

#Desenvolvimento de Pessoas#Desenvolvimento Organizacional

Continue estudando

Mais questões de Recursos Humanos e Gestão de PessoasQuestões sobre Desenvolvimento de PessoasQuestões do CESPE / CEBRASPE