Início/Questões/Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/Questão 457941201981494Quando há a necessidade de se desenvolver um programa de treinamento estruturado, é necessário estabelecer suas etapas p...1457941201981494Ano: 2017Banca: INSTITUTO AOCPOrganização: EBSERHDisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Desenvolvimento de Pessoas | Capacitação e DesenvolvimentoQuando há a necessidade de se desenvolver um programa de treinamento estruturado, é necessário estabelecer suas etapas para que atinja um bom nível de aprendizagem em uma empresa. As etapas do processo de treinamento são as seguintes: Amapeamento das competências; projeto e avaliação.Bavaliação das necessidades; projeto; implementação e avaliação do treinamento.Cimplementação; avaliação e treinamento.Dprojeto, implementação; avaliação e avaliação do treinamento.Edesenvolvimento do projeto; implementação e avaliação.ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941200685028Recursos Humanos e Gestão de PessoasGestão de pessoas é a função administrativa devotada à aquisição, treinamento, avaliação e remuneração dos empregados. Todos os gerentes são, em um ce...Questão 457941200821150Recursos Humanos e Gestão de PessoasOs conflitos em uma empresa podem ser funcionais ou disfuncionais. Em relação às características de cada um desses conflitos, assinale a alternativa c...Questão 457941201364705Recursos Humanos e Gestão de PessoasA eficácia no comportamento interpessoal é resultado de uma autoestima elevada. Sendo assim, qual característica citada a seguir NÃO se apresenta como...Questão 457941201395475Recursos Humanos e Gestão de PessoasEm relação à estrutura organizacional e aos processos de gestão de pessoas, julgue o seguinte item.A tomada de decisão na estrutura funcional é basead...Questão 457941201472636Recursos Humanos e Gestão de PessoasSobre gestão por competências, julgue o seguinte item.A gestão por competências não é algo isolado, depende da comunicação contínua e da colaboração d...Questão 457941201690648Recursos Humanos e Gestão de PessoasOs estudos sobre as hard e soft skills são cada vez mais importantes no ambiente organizacional, visto que, durante o dia a dia no trabalho, utilizam-...Questão 457941201738346Recursos Humanos e Gestão de PessoasQuanto ao trabalho em equipe, julgue o próximo item.Uma equipe de elevado desempenho possui algumas características e competências específicas. Dentre...Questão 457941201850926Recursos Humanos e Gestão de PessoasCom a Administração por Objetivos, a ênfase, antes colocada nas atividades-meio, foi deslocada para os objetivos da empresa. Com isso, é correto afirm...Questão 457941201897155Recursos Humanos e Gestão de PessoasAs bases ou fontes de poder são formadas pelos grupos formal e pessoal. Quais são as bases do poder pessoal?Questão 457941202006925Recursos Humanos e Gestão de PessoasA respeito de carreira e remuneração, julgue o próximo item.O modelo de remuneração por resultados tem os seguintes objetivos: remunerar os profission...