Início/Questões/Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/Questão 457941201999317Os programas de treinamento desenvolvidos com o objetivo de instalar competências ou habilidades básicas para o exercíci...1457941201999317Ano: 2011Banca: FEPESEOrganização: CASAN-SCDisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Gestão por CompetênciasOs programas de treinamento desenvolvidos com o objetivo de instalar competências ou habilidades básicas para o exercício da função, tais como os programas acadêmicos e os de idiomas, são classificados como: ADe aperfeiçoamento. BDe formação. CGerenciais. DDe educação continuada. ETécnicos. ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941200074775Recursos Humanos e Gestão de PessoasAssinale a alternativa que indica uma característica indispensável ao bom profissional em seu ambiente de trabalho.Questão 457941200664861Recursos Humanos e Gestão de PessoasAo realizar um treinamento, um dos tipos utilizados refere-se ao Mentoring, que corresponde a um(a):Questão 457941200750190Recursos Humanos e Gestão de PessoasQual das opções abaixo caracteriza a pesquisa, realizada junto àquele que deixa a organização, referente à satisfação do indivíduo com relação às polí...Questão 457941200808591Recursos Humanos e Gestão de PessoasSão métodos de avaliação de desempenho no trabalho:1. Medidas objetivas de desempenho. 2. Medidas subjetivas de desempenho. 3. Contagem de comportamen...Questão 457941201358334Recursos Humanos e Gestão de PessoasCaso uma organização deseje atrair profissionais qualificados, especialmente em posições de liderança ou com habilidades específicas, a técnica de rec...Questão 457941201500086Recursos Humanos e Gestão de PessoasIdentifique abaixo as afirmativas verdadeiras ( V ) e as falsas ( F ) em relação aos tipos de equipes em organizações. ( ) Nas equipes chamadas de mul...Questão 457941201566165Recursos Humanos e Gestão de PessoasAssinale a alternativa correta sobre gestão do desempenho humano no trabalho.Questão 457941201583959Recursos Humanos e Gestão de PessoasAnalise as afirmativas abaixo sobre a entrevista não estruturada. 1. Nunca é afetada pela tendenciosidade. 2. Possui sempre uma série predefinida de p...Questão 457941201646806Recursos Humanos e Gestão de PessoasAnalise as afrmativas abaixo sobre o conceito e os objetivos da Gestão de Pessoas.1. O profssional de Gestão de Pessoas deve saber diferenciar as pess...Questão 457941202040083Recursos Humanos e Gestão de PessoasAnalise as afirmativas abaixo que tratam de desafios da área de administração de recursos humanos. 1. A diversidade da força de trabalho vem trazendo ...