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De acordo com o Decreto-Lei nº 5.452/1943 - CLT, constituem objeto ...

📅 2019🏢 OBJETIVA🎯 Prefeitura de Vale Verde - RS📚 Direito do Trabalho
#Seguro-Desemprego#Direito Coletivo do Trabalho#Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho#Remuneração e Salário: Caracterização e Distinções#Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS)#Negociação Coletiva de Trabalho#Remuneração e Salário

Esta questão foi aplicada no ano de 2019 pela banca OBJETIVA no concurso para Prefeitura de Vale Verde - RS. A questão aborda conhecimentos da disciplina de Direito do Trabalho, especificamente sobre Seguro-Desemprego, Direito Coletivo do Trabalho, Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho, Remuneração e Salário: Caracterização e Distinções, Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS), Negociação Coletiva de Trabalho, Remuneração e Salário.

Esta é uma questão de múltipla escolha com 4 alternativas. Teste seus conhecimentos e selecione a resposta correta.

1

457941202005259
Ano: 2019Banca: OBJETIVAOrganização: Prefeitura de Vale Verde - RSDisciplina: Direito do TrabalhoTemas: Seguro-Desemprego | Direito Coletivo do Trabalho | Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho | Remuneração e Salário: Caracterização e Distinções | Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS) | Negociação Coletiva de Trabalho | Remuneração e Salário
 De acordo com o Decreto-Lei nº 5.452/1943 - CLT, constituem objeto ilícito de convenção coletiva ou de acordo coletivo de trabalho, exclusivamente, a supressão ou a redução dos seguintes direitos, entre outros:

I. Seguro-desemprego, em caso de desemprego involuntário.
II. Valor dos depósitos mensais e da indenização rescisória do Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS).
III. Salário mínimo.
IV. Valor nominal do décimo terceiro salário.


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