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A respeito da gestão de pessoas e de seus processos básicos, julgue o próximo item.
A gestão de pessoas é um processo com dupla finalidade:
uma de linha, de responsabilidade de uma unidade técnica
que formula e implementa políticas e práticas; e outra de
staff, de responsabilidade das lideranças que dão suporte às
unidades de gestão de pessoas na gestão das equipes.