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De acordo com a legislação trabalhista e previdenciária, julgue o item que se segue.
Situação hipotética: Um trabalhador que lida com fenol
procurou atendimento médico para exame periódico. Na
consulta, embora tenha negado sintomas clínicos e não tenha
apresentado qualquer sinal clínico de exposição excessiva à
substância, exames laboratoriais revelaram, em sua urina,
dosagem de fenol de 300 mg/g de creatinina. Assertiva: Nesse
caso, o trabalhador deverá ser afastado de qualquer atividade
que exija contato com o fenol até que seu exame apresente
resultados normais, e que medidas de controle sejam adotadas
em seu ambiente de trabalho.