Início/Questões/Gestão de Pessoas/Questão 457941204307324Colocando-se a atividade de Treinamento no modelo sistêmico, cuja entrada é o Levantamento das Necessidades de Treinamen...1457941204307324Ano: 2013Banca: VUNESPOrganização: COREN-SPDisciplina: Gestão de PessoasTemas: Capacitação e DesenvolvimentoColocando-se a atividade de Treinamento no modelo sistêmico, cuja entrada é o Levantamento das Necessidades de Treinamento, o próximo passo é aAavaliação dos resultados do treinamento.Belaboração do projeto e programação do treinamento.Cexecução do treinamento.Dconstrução dos indicadores do treinamento.Econfecção dos formulários de sensibilização ao treinamento.ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941204213122Gestão de PessoasAs relações humanas são interações que realizamos com as pessoas que estão ao nosso redor em qualquer ambiente. Sendo assim, no ambiente profissional,...Questão 457941204214666Gestão de PessoasO método de avaliação que considera que o desempenho das pessoas segue uma distribuição normal, devendo haver na organização pessoas com desempenho va...Questão 457941204232213Gestão de PessoasA Gestão de Pessoas, que mais recentemente tem sido chamada de Gestão Humana (GH), deve ser tratada como um sistema holístico e integrado. Nessa abord...Questão 457941204243512Gestão de PessoasNa comunicação interpessoal e solução de conflitos, os conflitos classificados comoQuestão 457941204251650Gestão de PessoasUma das características desejável em uma equipe de trabalho é a multifuncionalidade, o que significa dizer que a equipe de trabalhoQuestão 457941204256161Gestão de PessoasNuma análise sobre gênero do seu quadro de pessoal, o diretor de RH percebeu que a quantidade de mulheres nos cargos de chefia era de apenas 10%, ou s...Questão 457941204262193Gestão de PessoasExistem, nas organizações, alguns indicadores que podem apontar necessidades de treinamento. Esses indicadores servem para apontar eventos que provoca...Questão 457941204270993Gestão de PessoasNos últimos anos, tem se notabilizado, no gerenciamento de equipes, uma característica – e também um comportamento – de seus membros que tem sido cons...Questão 457941204286738Gestão de PessoasA respeito de métodos e técnicas de treinamento, é correto afirmar queQuestão 457941204286751Gestão de PessoasA análise de cargo busca identificar qualidades pessoais que contribuem para o adequado desempenho em determinado cargo, ou mesmo aquelas que limitam ...