Início/Questões/Gestão de Pessoas/Questão 457941204901067O Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas nas organizações é importante porque:1457941204901067Ano: 2022Banca: UFPROrganização: Prefeitura de Colombo - PRDisciplina: Gestão de PessoasTemas: Capacitação e DesenvolvimentoO Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas nas organizações é importante porque:Aatrai colaboradores que querem se desenvolver.Bpermite o desenvolvimento de uma cultura organizacional de aprendizagem.Cpermite que a organização tenha sempre colaboradores capacitados.Dcontribui para a competitividade, crescimento do negócio e melhoria do serviço ao cliente.Edemonstra que a organização tem sua área de Recursos Humanos bem estruturada e ativa.ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941204900971Gestão de PessoasSobre recrutamento de pessoas, considere as seguintes afirmativas:1. O mercado de trabalho é condicionado, entre outros fatores, pelo crescimento econ...Questão 457941204901064Gestão de PessoasSobre a inovação, pode-se dizer que faz uma grande diferença para empresas:Questão 457941204904188Gestão de PessoasEm relação a gestão de pessoas, considere as seguintes afirmativas:1. A liderança é realizada pelo processo de comunicação humana, podendo ser feita p...Questão 457941204904201Gestão de PessoasAssinale a alternativa correta em relação à gestão de pessoas.Questão 457941204907775Gestão de PessoasO método de avaliação de desempenho pela escala gráfica, apesar de ser muito utilizado nas organizações, é sujeito a certas propensões do avaliador, d...Questão 457941204910836Gestão de PessoasO custo de mão de obra, segundo maior custo no segmento de alimentação, refere-se ao montante das despesas dos serviços prestados pelos funcionários à...Questão 457941204912169Gestão de PessoasOs conflitos têm sido uma problemática importante para as organizações. Sobre a gestão de conflitos, considere as seguintes afirmativas:1. Os conflito...Questão 457941204919809Gestão de PessoasA descrição de cargos, segundo Chiavenato (2003):Questão 457941204920262Gestão de PessoasSobre negociação e seus fundamentos, assinale a alternativa INCORRETA.Questão 457941204922082Gestão de PessoasConsidere as seguintes etapas:1. Mapear as competências organizacionais.2. Identificar as competências de que uma função precisa.3. Identificar as com...