De acordo com o Estatuto dos Funcionários Públicos do Município do Recife, considera-se abandono de cargo a ausência intencional do servidor ao serviço por mais de 30 dias consecutivos. A reassunção das atribuições, depois de consumado o abandono
de cargo,
De acordo com o Estatuto dos Funcionários Públicos do Município do Recife, o funcionário público que pleitear, como procurador
ou intermediário, junto às repartições públicas municipais para tratar de percepção de vencimentos, proventos, remuneração ou
vantagens de parente afim de terceiro grau, está sujeito a penalidade de
De acordo com o Estatuto dos Funcionários Públicos do Município do Recife, os Secretários Executivos, os Diretores Executivos, os Gerentes Gerais e o Corregedor da Guarda Municipal do Recife, são competentes para aplicação das penas disciplinares nos casos de
De acordo com a Lei Municipal nº 17.866/2013, que disciplina o
acesso às informações públicas e regulamenta as restrições às
informações sigilosas no âmbito do Poder Executivo Municipal do
Recife, assinale a opção correta.
O Município do Recife instituiu, por meio da Lei nº 17.399/2007, programa de parceria visando a estimular a prática desportiva e a inclusão social junto às comunidades carentes, à rede pública municipal de ensino e à política municipal de esporte e lazer. O programa consiste na concessão de remissão parcial do Imposto sobre a Propriedade Territorial Urbana – IPTU e da Taxa de Limpeza Pública – TLP condicionada à disponibilização para o Município de serviços, pessoal e bens, de interesse social.
Assinale a opção que indica um dos requisitos legais para o contribuinte participar do programa de parceria.
O Plano Municipal de Saúde de Recife é um instrumento
de planejamento e gestão do Sistema Único de Saúde
(SUS) que expressa as diretrizes, objetivos e metas que
orientam a gestão municipal pelo período de quatro anos,
possibilitando um alinhamento estratégico de prioridades
para a agenda da saúde entre gestores, trabalhadores e
usuários. Sobre o tema, assinale a alternativa correta.